律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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吴亮律师法律咨询平台
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法律资讯
NEWS
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07/14
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办转学证所需手续是什么
转学证办理需准备学籍信息、家长同意书等材料。从法律角度看，转学涉及学生受教育权的变动，需遵循教育法及相关规定，确保手续合法。若学校或教育局无故拖延或拒绝办理，可能侵犯学生权益，应及时咨询律师。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 在法律角度下，转学证办理具体操作如下：1. 向原学校提交书面转学申请，说明转学原因，获取学籍证明及成绩单。2. 家长需签署转学同意书，明确转学意愿及对学生教育的影响。3. 向目标学校提交转学申请、学籍证明、成
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07/14
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因患抑郁症，游戏充值金额能否退还？
能否退还游戏充值金额需视孩子年龄及充值情况而定。依据《民法典》，八周岁以下孩子充值可全额退还；八周岁以上未成年人，若充值金额与年龄、智力不符，可要求退还。未及时退款，可能导致未成年人权益受损，加重家庭经济负担。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 游戏充值能否退？分情况。操作如下：首先确认孩子年龄，八周岁以下直接要求退款；八周岁以上需评估充值是否合理，不合理则与平台沟通退款，不成则投诉或起诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电
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07/14
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工厂暑期工离职不给工资怎么投诉
暑期工离职不给工资，可向当地劳动局投诉要求支付。依据《劳动保障监察条例》，单位逾期不支付，将加付赔偿金，严重影响劳动者权益，需及时处理避免损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 暑期工离职不给工资，应投诉。具体操作：1. 收集证据，如工作证明、工资条等；2. 向当地劳动局提交投诉材料，并等待处理；3. 若劳动局处理无果，可准备材料申请劳动仲裁；4. 必要时寻求法律援助，确保权益不受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555
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07/14
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哪个部门是负责行政复议的？
行政复议由地方政府或政府职能部门负责。依据《行政复议法》，复议机关需专门设立复议机构处理复议工作。不及时复议可能导致行政决定不当，损害公民权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 行政复议找政府或部门。具体操作：1.确认行政行为作出机关；2.若为政府行为，向上一级政府复议机构申请；3.若为部门行为，可选择向该部门或上级部门复议机构申请；4.提交复议申请书及相关证据材料。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8
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07/14
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对美甲店的服务不满意，如何让他们退钱给我？
可找店里经理协商或投诉维权。依据《消费者权益保护法》，消费者有权要求退货，商家应遵守七天可退换规则。不及时处理可能导致消费者权益受损，影响信任度。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为协商、投诉。先与商家协商，不满意则拨打12315投诉，或到工商部门投诉。选择时需考虑效率与效果，协商无果时果断采取法律手段。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 要求退款需分情
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07/13
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网上报名的课程已经分期付款，已经交了一个月的学费，现在不想学了，能不能
可以停下不学，但需查看合同条款，可能涉及违约责任。从法律角度看，报名课程实质上是与教育机构签订了服务合同，合同通常会规定退课条件及违约金。若合同中无明确有利于消费者的条款，单方面停止学习可能构成违约，需承担相应法律责任。若教育机构拒绝协商或要求高额违约金，表明问题严重，应及时寻求法律帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，针对不同情况，处理方式具体操作如下：1.若合同条款公平合理，且允许在一定条件下退课，应按
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07/13
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80岁老人无医保怎么办
80岁老人无医保，可咨询当地社保部门了解参保政策。分析：从法律角度看，医保是保障公民基本医疗权益的重要制度。80岁老人若未参加医保，将无法享受医保待遇，面临医疗费用自担的风险。建议咨询当地社保部门或相关机构，了解是否有适合老年人的医保参保政策或补缴方案。提醒：若老人因无医保导致医疗费用负担过重，影响基本生活，表明问题已较为严重，应及时寻求社保部门或专业法律人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作：1. 咨询当地社
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07/13
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公司破产员工赔偿如何计算？
公司破产员工赔偿按工作年限算。依据《劳动合同法》，赔偿标准按每工作一年支付一个月工资，不满一年按一年算，不满半年支付半个月工资。不及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司破产员工赔偿按年限算。操作如下：1.确认工作年限；2.按每工作一年支付一个月工资标准计算；3.不满一年按一年算，不满半年支付半个月工资；4.与公司协商赔偿，协商不成可诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523
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07/13
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如何在水滴保险进行索赔？需提交哪些资料？
首先，您需准备保险单等相关资料进行索赔。需提交的资料包括保险单、出险通知、损失清单等。依据《中华人民共和国保险法》，若不配合保险监管机构调查，将受治安管理处罚。拒绝提供必要资料可能影响索赔进程，甚至导致索赔失败。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 针对水滴保险索赔，您需：1.准备并提交所需资料，如保险单、损失证明等；2.联系保险公司，了解具体索赔流程；3.按要求填写索赔申请表，并附上所有相关文件；4.提交资料后，等待保险公司审核并