离职后可以请求公司补缴社保。依据《劳动法》，提出仲裁要求的一方应在劳动争议发生后六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。若不及时处理，可能导致社保权益受损，影响个人养老、医疗等保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职可要求补缴社保。操作如下：1.收集证据，如劳动合同、工资单等；2.向劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁申请；3.若仲裁裁决无异议，履行裁决；4.如有异议，向人民法院提起诉讼；5.若对方不履行裁决，可申请强制执行。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后请求补缴社保，常见处理方式为申请劳动仲裁或提起诉讼。若双方争议不大，可先尝试通过劳动仲裁解决；若对仲裁结果不满，再向人民法院提起诉讼。
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